Der CEO von Kraken fordert „unglückliche“ Mitarbeiter auf, sich zu verpflichten oder zu gehen

Jesse Powell, Gründer und CEO der beliebten Kryptowährungsbörse Kraken, kommentierte kürzlich das neueste Dokument zur Unternehmenskultur des Unternehmens und betonte die Notwendigkeit einer „Crypto-First-Kultur“. Interne Debatten über Kraken Laut Powell hatte Kraken kürzlich einige hitzige interne Debatten, und eine kleine Gruppe von 20 Mitarbeitern der 3.200 Mitarbeiter des Unternehmens war nicht „vollständig an Bord“. Der Kraken-Chef sagte, anstatt sich auf die Mission der Firma zu konzentrieren, seien diese „getriggerten“ Mitarbeiter verärgert über Debatten wie die Verwendung von Pronomen und dem N-Wort, die Unterschiede im menschlichen Geschlecht, respektiert und beleidigt zu werden und „geschädigt“ zu werden „gewaltt...

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